失業保険についての質問です。
今、２６歳女性ですが、某コンビニで深夜のパートをしています。
深夜、ということで体もきつく、また、昨今の深夜コンビニでの犯罪増加に対する恐怖心などもあり、
このたび仕事をやめたいと思うのですが、失業保険をすぐ受給できないと転職活動できません。
私のような理由の場合、やはり『自己都合』となってしまい、３ヵ月後の受給しかできないのでしょうか?
また、お店に対しては迷惑を掛けたくないと思っております。
ご回答よろしくお願い致します。
今、２６歳女性ですが、某コンビニで深夜のパートをしています。
深夜、ということで体もきつく、また、昨今の深夜コンビニでの犯罪増加に対する恐怖心などもあり、
このたび仕事をやめたいと思うのですが、失業保険をすぐ受給できないと転職活動できません。
私のような理由の場合、やはり『自己都合』となってしまい、３ヵ月後の受給しかできないのでしょうか?
また、お店に対しては迷惑を掛けたくないと思っております。
ご回答よろしくお願い致します。
自己都合になります。
退職して違うアルバイト先で３ヶ月間つなぎでアルバイトしたのちに
就職活動をおこなって就職することが理想ではないかと思います。
職安に相談に行くと相談にのって頂けますので細かい情報については
専門家に相談していただいたほうが安心かと思います。
３ヶ月の受給資格停止がありますが豆知識をして以下のことを書いておきます。
３ヶ月の停止期間はハローワクに離職票の提出などが済んだ日から３ヶ月間です。（提出が遅れるとその分遅れます。）
停止期間中にアルバイトなど労働をしても受給停止期間は延長されません。
受給資格期間中は働いていなかった日の３ヶ月間に対して支払いが行われますので、
アルバイトなどをしていても問題はありませんが認定日までに
２回の就職活動が必要になります。（職安の定める就職活動方法）
退職して違うアルバイト先で３ヶ月間つなぎでアルバイトしたのちに
就職活動をおこなって就職することが理想ではないかと思います。
職安に相談に行くと相談にのって頂けますので細かい情報については
専門家に相談していただいたほうが安心かと思います。
３ヶ月の受給資格停止がありますが豆知識をして以下のことを書いておきます。
３ヶ月の停止期間はハローワクに離職票の提出などが済んだ日から３ヶ月間です。（提出が遅れるとその分遅れます。）
停止期間中にアルバイトなど労働をしても受給停止期間は延長されません。
受給資格期間中は働いていなかった日の３ヶ月間に対して支払いが行われますので、
アルバイトなどをしていても問題はありませんが認定日までに
２回の就職活動が必要になります。（職安の定める就職活動方法）
失業保険をもらうには？
Ａ社の社員として５年働いていますが、３カ月前に弟が起業したＢ社の役員として名前を連ねました。Ｂ社については、まだ売り上げが厳しいため初年度の役員報酬は0円にして届けてあります。実際の勤務はＡ社で、Ｂ社の仕事はなにも行っていません。（名前だけの役員です）
こういう状況でしたが、Ａ社の業績が悪化し、春にも退職する見込みとなりました。通常でしたら会社都合だと失業保険がもらえるのかと思いますが、この場合、失業保険の給付をうけるのは難しいでしょうか。Ｂ社の初年度決算まであと９カ月は無報酬ですので、最悪、役員を辞めることも考えています。ご助言お願いいたします。
Ａ社の社員として５年働いていますが、３カ月前に弟が起業したＢ社の役員として名前を連ねました。Ｂ社については、まだ売り上げが厳しいため初年度の役員報酬は0円にして届けてあります。実際の勤務はＡ社で、Ｂ社の仕事はなにも行っていません。（名前だけの役員です）
こういう状況でしたが、Ａ社の業績が悪化し、春にも退職する見込みとなりました。通常でしたら会社都合だと失業保険がもらえるのかと思いますが、この場合、失業保険の給付をうけるのは難しいでしょうか。Ｂ社の初年度決算まであと９カ月は無報酬ですので、最悪、役員を辞めることも考えています。ご助言お願いいたします。
原則、会社役員は１日の労働時間に係わらず、「就職」とみなされ基本手当ては支給されません。
上記はハローワークの公表文です。
難しいとは思いますが、一応原則とありますので、労働していない面をどのように証明するかが、ポイントになるかと思います、ハローワークに相談してから、役員辞任を、決められたら良いかと思います。
上記はハローワークの公表文です。
難しいとは思いますが、一応原則とありますので、労働していない面をどのように証明するかが、ポイントになるかと思います、ハローワークに相談してから、役員辞任を、決められたら良いかと思います。
失業保険。日払い？初回認定日にまとめてもらう？
単純な質問です。
会社都合の退社になります。
10/1～10/7 待機期間
10/29 初回認定日
10/8～支給ということですが、毎日日払いで振込みがされるのですか？
10/29 認定日に 10/8～10/28 の支給額がまとめてもらえるのですか？
単純な質問です。
会社都合の退社になります。
10/1～10/7 待機期間
10/29 初回認定日
10/8～支給ということですが、毎日日払いで振込みがされるのですか？
10/29 認定日に 10/8～10/28 の支給額がまとめてもらえるのですか？
先の方の補足ですが 通常10/29認定日の場合
その日から数日の間に振り込みます、というような表現をされると思います。
理由は認定日にハローワークに失業認定申告書を提出して問題ないことを確認して
初めて振込みの手続きに入ります。初回は無条件で活動したことになるので内容の
良否は問われませんが当日来ない人には当然振り込まれませんからそういう意味で
認定日から起算して数日後、という言い方になるはずです。
まだ説明は受けていないはずですから説明会の際にでも認定日から何日くらいで振り込まれるのか
きくことをお勧めします
もし10／29日にお金が必要ならそれは難しいと思います。
月末でしたので一応老婆心でした。
その日から数日の間に振り込みます、というような表現をされると思います。
理由は認定日にハローワークに失業認定申告書を提出して問題ないことを確認して
初めて振込みの手続きに入ります。初回は無条件で活動したことになるので内容の
良否は問われませんが当日来ない人には当然振り込まれませんからそういう意味で
認定日から起算して数日後、という言い方になるはずです。
まだ説明は受けていないはずですから説明会の際にでも認定日から何日くらいで振り込まれるのか
きくことをお勧めします
もし10／29日にお金が必要ならそれは難しいと思います。
月末でしたので一応老婆心でした。
夫を癒せる妻になりたい。４月に結婚式を挙げた20代後半女です。
夫とは交際１年でプロポーズされ、承諾。年明けから新居で同棲を始めて今に至ります。
お互いに転勤族だったため、私は結婚を機に退社しました。今は失業保険給付を待機している状態です。
夫は不器用ですが優しく、とてもあたたかい人柄です。
そんな夫に、私は注文ばかりしてしまいます。セックスはこうして、義両親にはこう言って、食事の準備はこうで…自分が言われたら耐えられないと思います。特に式が終わってからが顕著だと自覚しています。
夫が仕事に行き一人になると反省して、得意ではありませんが家事を徹底的にやったり夫の好物を作ったりします。
夫が帰ってきたらマッサージをしたり、二人でゲームをすることもあります。
私がわがままを言うとき以外は雰囲気もよく良好な関係だと思います。
でも、また同じようなわがままを言ってしまうときがあります…。言った後にやってしまった…と自己嫌悪です。
これではDVになると思います。愛想を尽かされる前に治したいです。
夫を癒せる妻になりたいです。
取り急ぎ、今日から私にできることは何でしょうか？また、わがままを自重する方法など皆さまのアドバイスをお願いします。
長文を読んでくださってありがとうございました。
夫とは交際１年でプロポーズされ、承諾。年明けから新居で同棲を始めて今に至ります。
お互いに転勤族だったため、私は結婚を機に退社しました。今は失業保険給付を待機している状態です。
夫は不器用ですが優しく、とてもあたたかい人柄です。
そんな夫に、私は注文ばかりしてしまいます。セックスはこうして、義両親にはこう言って、食事の準備はこうで…自分が言われたら耐えられないと思います。特に式が終わってからが顕著だと自覚しています。
夫が仕事に行き一人になると反省して、得意ではありませんが家事を徹底的にやったり夫の好物を作ったりします。
夫が帰ってきたらマッサージをしたり、二人でゲームをすることもあります。
私がわがままを言うとき以外は雰囲気もよく良好な関係だと思います。
でも、また同じようなわがままを言ってしまうときがあります…。言った後にやってしまった…と自己嫌悪です。
これではDVになると思います。愛想を尽かされる前に治したいです。
夫を癒せる妻になりたいです。
取り急ぎ、今日から私にできることは何でしょうか？また、わがままを自重する方法など皆さまのアドバイスをお願いします。
長文を読んでくださってありがとうございました。
ご主人に注文ばかりしている時点で、癒せてはいないと思いますが・・・
何も、癒すというのは、マッサージや夫との趣味（時間）の共有ではありません。
帰ってきて居心地のいい家庭であるように
まずは注文を減らすことではないでしょうか。
何も、癒すというのは、マッサージや夫との趣味（時間）の共有ではありません。
帰ってきて居心地のいい家庭であるように
まずは注文を減らすことではないでしょうか。
失業保険の給付を受けていらっしゃった方にお伺いします。
認定日に申告書を提出して、面接を受けて通れば給付されると聞きましたが、その面接は結構、根掘り葉掘り細かい事まで突っ込んで聞
かれるのでしょうか。
と言いますのも、就職活動実績でPC検索のみでも認められると説明会で聞いたのですが、それだけ２回した事を実績として申告書に書いて出して通るものか 気になっています。
検索しても、特に積極的に応募したい会社がなかったとしても、『検索だけで一ヶ月過ごしてヤル気あるの 』と突っ込まれたら厳しいかなと…
どなたか面接の経験がある方のお話を聞かせていただけると有難いです。
宜しくお願いします。
認定日に申告書を提出して、面接を受けて通れば給付されると聞きましたが、その面接は結構、根掘り葉掘り細かい事まで突っ込んで聞
かれるのでしょうか。
と言いますのも、就職活動実績でPC検索のみでも認められると説明会で聞いたのですが、それだけ２回した事を実績として申告書に書いて出して通るものか 気になっています。
検索しても、特に積極的に応募したい会社がなかったとしても、『検索だけで一ヶ月過ごしてヤル気あるの 』と突っ込まれたら厳しいかなと…
どなたか面接の経験がある方のお話を聞かせていただけると有難いです。
宜しくお願いします。
PC検索だけで、求職活動として、認められませんよ！！
「失業認定申告書」の記入は、、
職業紹介（採用／不採用 結果待）に○を記入するだけです。
面接内容については、何も聞かれません。
とにかく、窓口に相談しに行きましょう！
、
「失業認定申告書」の記入は、、
職業紹介（採用／不採用 結果待）に○を記入するだけです。
面接内容については、何も聞かれません。
とにかく、窓口に相談しに行きましょう！
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失業給付について
会社の同僚との会話から、分からなかったことがあったので質問させていただきます。
２か月後に会社の同僚が結婚のため、他県に引っ越します。その場合の失業保険の給付ですが、
特定理由離職者になりますか？
また、その場合失業給付は３か月の給付制限がかかりますか？
教えてください。お願いします。
会社の同僚との会話から、分からなかったことがあったので質問させていただきます。
２か月後に会社の同僚が結婚のため、他県に引っ越します。その場合の失業保険の給付ですが、
特定理由離職者になりますか？
また、その場合失業給付は３か月の給付制限がかかりますか？
教えてください。お願いします。
結婚が理由で、遠方への転居の為の離職は特定理由離職者として、給付制限期間はありません。
特定理由離職者の言葉を知っている方ですから、勉強はされていると思われますが、現会社に、転居のため、１日の往復交通時間が４時間以上は知っていると思います。
但し、注意する点は、離職から１ヶ月以内で、入籍しないと、特定理由離職者として認定されません。
ここをクリアすれば、給付制限はありません。
特定理由離職者の言葉を知っている方ですから、勉強はされていると思われますが、現会社に、転居のため、１日の往復交通時間が４時間以上は知っていると思います。
但し、注意する点は、離職から１ヶ月以内で、入籍しないと、特定理由離職者として認定されません。
ここをクリアすれば、給付制限はありません。
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